【開催報告】
2025.12.12
理系女子学生と企業等との交流会を開催しました
2025年12月8日（月）に、理系女子学生と企業等との交流会を開催しました。
本交流会は、2016年度に本学が採択された、文部科学省科学技術人材育成費補助事業「ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ（牽引型）」を継承した本学の産学共創教育事業の一環として、女子大学院生の育成、研究力向上を目的に、2019年度から行われてきました。
交流会はオンライン（Zoom）で実施し、11名（学部生4名、大学院生7名）の理系※女子学生と、14企業より研究・技術担当者や人事担当者などが参加しました。
※理学部、工学部、工学研究科、歯学研究科
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林美加子大阪大学理事・副学長、ダイバーシティ＆インクルージョンセンター長からの開会挨拶に始まり、第1部では、14企業によるプレゼンテーションを実施しました。参加学生が一堂に会して、各企業から事業や制度、職場環境や業務内容等について、ご紹介いただきました。 | |
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続いて第2部では、Zoomのブレイクアウトルーム機能を活用し、25分ずつ計3回、各企業との交流を行いました。参加学生にはあらかじめ交流希望の企業を聞き、全員が第一希望の企業と交流することができました。
各回のブレイクアウトルームでは話しやすい雰囲気作りのために企業側参加者の自己紹介や、女性社員による在学中から現在の職務に就くまでの経験等についてお話しいただいたほか、学生に対しても自己紹介を促しながら自社について興味のあることなどを尋ねていただいたことで、学生側も次第にリラックスしていき、活発な質疑応答が見られました。採用に直接かかわらない交流会のため、学生側は気負うことなく参加でき、学生からの様々な質問に対して、各企業の担当者より誠実で温かなアドバイスやご回答を頂きました。
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参加した学生からは「企業のイメージがいい意味で180°変わった。希望したい企業の幅が広がった。」 「とても密な時間を過ごすことができて、贅沢に質問をさせていただけた。」などの声がありました。
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最後に、キャリアセンター家島明彦副センター長の挨拶をもって終了となりました。 |
学生が今後のキャリア形成を考える上で、本交流会が一つのきっかけになることを願っています。
※画像の一部を加工して掲載しています。
