D&Iの取組
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【報告】2023.01.25
大阪大学女子大学院生交流会優秀発表賞の表彰式を行いました
本学では、女子大学院生の育成、研究力向上及び博士後期課程への進学後押しを目的に、企業や研究機関との連携により、理系女子大学院生と企業等と…
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【報告】2022.11.17
セクシュアル・マイノリティの取組指標「PRIDE指標2022」において、4年連続「ゴールド」を受賞！
本学は、LGBTQ＋などのセクシュアル・マイノリティに関する取組を評価する指標「PRIDE指標2022」において、最高評価の「ゴールド」…
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【報告】2022.11.16
大阪大学医学部附属病院 中島和江教授から、生理用品を寄贈いただきました。
大阪大学は、令和４年3月より、SDGsに掲げる目標であるジェンダー平等及び女子学生のウェルビーイングの向上を目的として、大阪大学ユネスコ…
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【学生・重要】2022.10.25
【案内】「プライドセンター大阪が、大阪大学にやってくる！」の開催について
SOGIの多様性を尊重し行動できるよう、主に学生を対象としたイベントを企画いたしました。今回は、プライドセンター大阪の機能を全国各地に届…
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【重要】2022.10.07
第７回STEAM人材育成研究会の開催について
第7回STEAM人材育成研究会の開催をお知らせいたします。 学びのイノベーション・プラットフォームでは、大阪大学企画による標記研究会を「…
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2022.10.07
『レインボーフェスタ！2022（関西レインボーパレード）』のご案内
異性愛/LGBT/性の多様性/ステージやブース、パレードによる関西最大級規模のレインボーフェスタ！が10月8日（土）、9日（日）に、扇町…
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【教職員】2022.10.05
2022（令和4）年度アクセシビリティリーダー育成プログラム（ALP）受講者募集について
大阪大学では産官学連携のアクセシリビリティリーダー育成協議会に加盟し、障がい学生支援に関わる知識や経験をもつ人材を育成しています。キャン…
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2022.09.28
【学内限定】ダイバーシティ&インクルージョン（D&I）強化期間で実施したセミナーの動画を配信中です
8月から10月までの3か月間をD&I強化期間として、セミナーや研修を実施しています。現在、学内者限定で動画配信しており、教職員の…
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2022.09.20
株式会社G-Place様から生理用品を寄贈いただきました。
大阪大学は、令和４年3月より、SDGsに掲げる目標であるジェンダー平等及び女子学生のウェルビーイングの向上を目的として、大阪大学ユネスコ…
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【開催報告】2022.09.06
【開催報告】ダイバーシティ＆インクルージョンセミナー「ダイバーシティ研修は効果がない？」を開催しました。
2022年8月31日（水）13:30 ～ 14:30ダイバーシティ＆インクルージョンセミナー「ダイバーシティ研修は効果がない？」をオンラ…
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【教職員重要】2022.07.29
2022年8月から10月は、大阪大学 ダイバーシティ＆インクルージョン強化期間です
本学は、性別、性的指向・性自認、障がいの有無、国籍、民族、文化的背景、年齢、価値観等の違いを超えた、真に多様性を活かせるインクルーシブな…
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2022.06.28
LGBTQに関連する書籍コーナーを設置しました
６月は世界各国で「プライド月間（Pride Month）」とされ、LGBTQ※の権利を啓発する活動やイベントが実施されています。ダイバー…
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【報告】2022.06.24
プライドセンター大阪を訪問しました！
本学は、経営層による「SOGIアライ宣言」や、学部新入生に「大阪大学みんなのSOGI多様性ガイドブック」を配布するなど大学を上げてSOG…
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2022.06.08
「LGBTQを取り巻く課題」を考えるオンラインイベント『東京レインボープライド2022』開催のご案内
「LGBTQを取り巻く課題」を考えるオンラインイベント『東京レインボープライド2022』が、6月25日（土）、26 日（日）の2日間、開…
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2022.04.25
入学式の際、みんなのSOGI多様性ガイドブックを配布いたしました
入学式の際、学生の悩みに速やかに対応できるよう、みんなのSOGI多様性ガイドブックを配布し、大学が実施している様々な施策についてご案内し…
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